Werknemer klaagt baas steeds vaker aan voor financiële gevolgen burn-out

Algemeen dagblad: Werknemers stellen hun werkgever vaker aansprakelijk voor de financiële gevolgen van een burn-out, meldt juridisch dienstverlener DAS. Werknemers proberen via de rechter een hogere vergoeding af te dwingen na hun vertrek. 

Omdat de hoogte van de transitievergoeding of de uitkering tegenvalt, proberen werknemers die thuis zijn komen te zitten met een burn-out, alsnog een hoger bedrag in de wacht te slepen. De rechter geeft de eiser echter zelden gelijk. Het gaat om 100 tot 120 gevallen per jaar, meldt DAS. Het aansprakelijk stellen kwam een paar jaar geleden slechts sporadisch voor.

,,Wie thuis komt te zitten met een burn-out, ontvangt na ontbinding van de arbeidsovereenkomst veelal…

Lees het hele bericht hier >

Bron: AD.nl / Ad Werkt

Winnock nieuws | winnock.nl/nieuws