Nieuwsoverzicht

  • Nieuwe NHG-Standaard Overspanning en burn-out
    12 november 2018

    De nieuwe NHG-Standaard Overspanning en burn-out is gepubliceerd. De standaard geeft de huisarts en poh-ggz richtlijnen voor de diagnostiek en behandeling van volwassenen met overspanning en/of burn-out. Overspanning hangt vaak samen met overbelasting door te veel verplichtingen, ingrijpende levensgebeurtenissen of levensfaseproblematiek. De coping van de patiënt is hierbij onvoldoende toereikend. Burn-out is een bijzondere vorm ...

    Lees verder
  • Teveel burn-outs in Nederland: grootste crisis ooit
    5 november 2018

    Het leven in een prestatiemaatschappij begint zijn tol te eisen: de steeds toenemende gevallen van mensen met een burn-out in Nederland, kosten de samenleving maar liefst 20 miljard euro op jaarbasis. Bovendien leidt de aandoening bij veel mensen tot blijvend hersenletsel. Dat moet anders, stelt Erik Matser, klinisch neuropsycholoog uit Helmond. „Als wij zo doorgaan hebben ...

    Lees verder
  • Winnock Zorg op het NHG congres – 9 november 2018
    30 oktober 2018

    Dit jaar vindt u ons weer op het NHG congres. Dit jaar is het thema van het congres “Dokter, kijk eens tussen mijn oren!” Het onderwerp is psychische klachten in de huisartsenpraktijk. Winnock kan op dit thema veel betekenen voor huisartsenpraktijken. Kom op onze stand (nummer 18) ontdekken hoe! Over het NHG congres 2018 Wat kun ...

    Lees verder
  • Winnock Zorg op 28e Wenckebachsymposium 2 november 2018
    26 oktober 2018

    Op vrijdag 2 november 2018 zal Winnock Zorg met een stand vertegenwoordigd zijn op het 28e Wenckebachsymposium in de Vue-bioscoop, Kerkrade. Bent u geïnteresseerd in onze aanpak en diensten? Bezoek ons dan op onze stand, nummer 6. Wenckebachsymposium Overdracht van kennis en expertise en transmurale samenwerking van de huisartsen, specialisten ouderenzorg, medisch specialisten, bedrijfsartsen, verpleegkundig specialisten, verzekeringsgeneeskundigen ...

    Lees verder
  • Verhuizing Winnock Heerlen naar Hoensbroek
    18 oktober 2018

    Winnock Heerlen gaat verhuizen naar een nieuwe, mooie locatie in Hoensbroek. Het team staat op deze nieuwe locatie weer voor u klaar en ook hier laten zij mensen weer genieten na langdurige pijn en lichamelijke en/of psychische klachten. Ze laten werknemers weer werken zoals ze dat fijn vinden: opgewekt en vol energie. Vanaf 1 november 2018 is ...

    Lees verder
  • 8 stappen voor betere vitaliteit medewerkers
    18 oktober 2018

    De zin hebben om er elke dag weer volop tegenaan te gaan, in je werk. Die zin krijg je elke dag opnieuw als je voldoende energie kan putten uit je werk. Uit wat je doet, en uit wat het je zelf oplevert. Bij vitaliteit gaat het om persoonlijke energie om langer, en beter door te ...

    Lees verder
  • Werkgeluk neemt toe, maar met gevaren op de loer
    18 oktober 2018

    Werknemers in Nederland hebben het weer meer naar hun zin op het werk. De tevredenheid is toegenomen tot een stevige 7, een verbetering ten opzichte van voorgaande jaren. Maar er zijn ook waarschuwingssignalen. Volgens medewerkersbelevingsonderzoek van commercieel onderzoeksbureau Integron is de tevredenheid op meerdere fronten gestegen. Ook de baas komt er beter af: ‘Flink meer medewerkers ...

    Lees verder
  • Je eigen kwaliteit van motivatie verhogen
    18 oktober 2018

    ‘Pff, morgen moet ik weer een hele dag naar mijn werk. Ik heb er helemaal geen zin in. Het nieuwe project is zo ingewikkeld en het duurt nog acht maanden. Dus ik moet echt iets doen aan die tegenzin die ik voel. Anders wordt het een zware tijd voor me’, verzuchtte iemand de afgelopen week ...

    Lees verder
  • De winst van werkgeluk
    18 oktober 2018

    Werkgevers zijn zich er steeds meer van bewust dat zij moeten investeren in employee experience. Wat levert werkgeluk onder de streep op? Een opleiding tot werkgelukdeskundige zat dit jaar binnen de kortste keren vol. HRM’ers geven in grote meerderheid aan dat zij de employee experience heel belangrijk vinden en dat zij daar de komende jaren steeds ...

    Lees verder
  • We zijn best goed bezig met duurzame inzetbaarheid!
    18 oktober 2018

    Nederlandse werknemers scoren goed op duurzame inzetbaarheid. We willen graag langer doorwerken, en we denken dat ook te kunnen. Hiervoor doen we relatief veel aan scholing, onze werk-privébalans is vrij goed en ons werk is meestal niet erg fysiek belastend. Natuurlijk blijven er nog verbeterpunten over, en zijn goede voorbeelden uit andere landen mogelijk interessant. ...

    Lees verder