Nieuwsoverzicht

  • 7 inzichten over arbeid als medicijn
    12 oktober 2017

    De nieuwe Generieke module Arbeid als medicijn helpt behandelaars om werk in te zetten bij behandeling en herstel van geestelijke klachten. Twee experts geven hierbij zeven inzichten. Arbeid is al veel te lang een ondergeschoven kindje in de ggz Ard van Oosten (psychiater en Programmamanager Arbeid binnen de Parnassia Groep voor Indigo) en Lex Burdorf (professor determinanten ...

    Lees verder
  • ‘Onbegrepen klacht vergt persoonlijke aanpak’
    12 oktober 2017

    Hoofdpijn, hartkloppingen of dodelijk vermoeid, maar de dokter kan niks vinden? ‘Tijd voor een nieuwe aanpak’ In de strijd tegen medisch onverklaarbare lichamelijke klachten moet de aandacht worden verlegd van de stoornis zelf naar de persoon van de patiënt, aldus Jaap Spaans, klinisch psycholoog bij het topklinisch centrum Altrecht Psychosomatiek Eikenboom. Het overkomt één op de tien ...

    Lees verder
  • Werknemers onderschatten risico’s langdurig zitten
    12 oktober 2017

    Dat langdurig zitten niet gezond is, mag als bekend worden verondersteld. Toch lijken maar weinig werknemers zich bewust te zijn van de werkelijke risico’s van een sedentaire levensstijl. Dat zijn de uitkomsten van onderzoek aan de Leeds Beckett University. Uit eerdere studies blijkt dat een sedentaire levensstijl kan worden gelinkt aan diabetes, hart- en vaatziekten en een grotere ...

    Lees verder
  • Vaker burn-out of overspannen door werk
    12 oktober 2017

    Steeds vaker melden mensen zich met overspannenheid of een burn-out bij de bedrijfsarts. Volgens de laatste meting uit 2016 valt ruim 40 procent van alle meldingen in de categorie psychische beroepsziekte en het aantal blijft toenemen. Dit blijkt uit ‘Kerncijfers Beroepsziekten 2017’ van het Nederlands Centrum voor Beroepsziekten / Coronel Instituut voor Arbeid en Gezondheid ...

    Lees verder
  • Maak psychische aandoeningen bespreekbaar
    12 oktober 2017

    Psychische aandoeningen komen veel voor, ook bij werknemers. Toch zijn deze problemen op het werk vaak moeilijk bespreekbaar. Onderzoekster Aukje Smit schreef  een artikel over de rol die vakbonden en ondernemingsraden kunnen spelen om de groep werknemers met een psychische aandoening te ondersteunen. Doel: een inclusieve organisatie, lager ziekteverzuim en behoud van werk voor mensen met een psychische aandoening, zó ...

    Lees verder
  • Sleutel tot innovatie: Ontwikkel voorste hersenen van medewerkers en management
    12 oktober 2017

    Innovatie Bedrijven veranderen sneller dan ooit. Dat stelt nieuwe eisen aan medewerkers, die mee moeten veranderen maar dat vaak niet doen. Hoe zorg je ervoor dat je eigen medewerkers de motor achter innovatie worden in plaats van dat ze op de rem trappen? De hersenen werken net als spieren: als je ze effectiever wilt inzetten, dan moet ...

    Lees verder
  • Winnock op HR Live 12 oktober 2017 in Den Haag
    3 oktober 2017

    HR Live is het grootste evenement voor personeel & organisatie in de Benelux. Winnock geeft hier een interactieve workshop over de eerste signalen van dreigend verzuim. Ook kunt u ons bezoeken op onze Meet & Greet plek (stand 26). Op HR Live kunt u naast de workshop van Winnock kiezen uit circa 100 workshops van 40 ...

    Lees verder
  • Winnock column: Vic Höppener, directeur
    22 september 2017

    Kosteloze kwaliteit. Kort geleden stond de kwaliteit in de langdurige (verpleeghuis) zorg volop in de belangstelling. Schrijnende voorbeelden en een manifest resulteerden in de Kamer tot verontwaardiging en roep om meer kwaliteit. Belangrijk voor het leveren van kwaliteit in dit zorgsegment is dat er meer menskracht komt die daadwerkelijk voldoende aandacht voor de cliënt kan hebben. ...

    Lees verder
  • Zo zit het met second opinion in de Arbowet
    14 september 2017

    Het zal u niet zijn ontgaan: per 1 juli 2017 is de Arbowet op een aantal punten gewijzigd. Hieronder de belangrijkste wijzigingen met betrekking tot het recht van werknemers op een second opinion. Eerder heb ik in Vakblad Arbo al stilgestaan bij de belangrijkste wijzigingen, waaronder de actievere rol van de bedrijfsarts, het basiscontract voor arbodiensten en bedrijfsartsen ...

    Lees verder
  • De ziektelast van burn-out bij werkenden in Nederland is hoog
    14 september 2017

    Burn-out bij werkenden heeft belangrijke gevolgen voor het ziekteverzuim, maar ook voor het functioneren buiten het werk. Dit zijn de belangrijkste conclusies van een zojuist verschenen artikel op basis van gegevens van de Netherlands Mental Health Survey and Incidence Study-2 (NEMESIS-2). Dit is een representatief onderzoek naar de psychische gezondheid van volwassenen van 18-64 jaar ...

    Lees verder