Bijna helft mantelzorgers voelt geen steun van werkgever/leidinggevende.

71% van de mantelzorgers in Nederland ervaart een hoge werkdruk door het combineren van werk en mantelzorg. 73% heeft het gevoel dat de combinatie werk en mantelzorg in Nederland niet goed is geregeld. Dit blijkt uit het gister gepubliceerd onderzoek van het CNV, uitgevoerd door Maurice de Hond/ Peil.nl. 39% van de mantelzorgers voelt zich niet gesteund door werkgever/ leidinggevende, 40% niet door collega’s, blijkt ook uit het onderzoek.

‘Zeer zorgwekkende percentages. Nederland telt ruim 4 miljoen mantelzorgers. Deze groep heeft steun nodig vanuit de werkomgeving, anders ligt een burn-out voor veel werknemers op de loer,’ aldus Arend van Wijngaarden, voorzitter van het CNV.

Van Wijngaarden: ‘In een samenleving waarin we steeds ouder worden, krijgt vrijwel iedereen op een gegeven moment te maken met mantelzorg. Cruciaal dus dat de werkomgeving hierop wordt ingericht. Wettelijke regelingen en cao-afspraken helpen werknemers om hun mantelzorgtaken goed uit te voeren én hun werk te kunnen blijven doen.’

Formele regelingen

Werknemers zijn niet goed op hoogte van de formele regelingen rond mantelzorg. 54% weet niet of er formele regelingen op het werk zijn voor mantelzorg. Slechts 16% kent de wettelijke regelingen. 59% weet niet of er cao afspraken zijn over mantelzorg.

Lees hier het volledige artikel >

Bron: CNV.nl

Winnock nieuws | winnock.nl/nieuws